Снег је у Београду изазвао саобраћајни хаос. ГСП укида станице на низбрдицама. Успорена служба Хитне помоћи. Ко мора да чисти снег, колике су казне и где се возе санке, а не кола.
Снег је у Београду изазвао саобраћајни хаос, тако да нема ни једне саобраћајнице на којој не влада велика гужва. Ужи и шири центар Београда су закрчени, па је потребан додатни опрез, речено је Тањугу у “Жутом таксију”.
Ево како је Душко Радовић мислио о зими….
“Иде зима и све што иде уз зиму. Кад напунимо марамице, ништа нам неће остати у глави”.
“У рано београдско јутро, кад су улице још празне и пусте, немате са ким да поделите јутарњи мраз. Свих осам степени испод нуле као пси лају и реже само на вас”.
“Не знам како вас греју овог јутра, али треба разумети и те људе из топлана: кад помисле кога све треба да греју, не ради им се. Просветни радници им муче децу, код лекара никако да додју на ред, трговци их деру, милиционери им узимају меру. А због једног или два честита човека не вреди палити толику ватру”.
“Многи делови града остаће данас и ових дана без струје. Медјутим, Електродистрибуција ће монтирати батеријске струјомере, тако да ће бар они радити без прекида”.
“Сунца нема. Оно, изгледа, чека лимун, кога такодје нема”.
“Мени је тата купио снег уместо зимског капута”.
“Температура у Београду је испод сваке нуле”.
“Снег још пада, мада му је речено да неће падати”.
“Хладно је. Данас ће размишљати и они којима то никада није падало на памет”.
“На град се претворио у велику чекаоницу. Сви чекамо лепше дане…”
Правилно написан си-ви, стално усавршавање знања и вежбање наступа пред послодавцем, али и упорност и вера у успех, пре или касније мора да резултира местом у некој фирми
Дипломирани инжењер електротехнике, грађевине или економиста, од 25 до 30 година, са радним искуством или праксом у струци, знањем енглеског језика и који одлично барата компјутером, идеалан је профил незапосленог човека са највише шансе да заснује радни однос у престоници.
Огласи објављени у дневној и периодичној штампи, на специјализованим интернет порталима или Националној служби за запошљавање указују да послодавци највише траже менаџере, ИТ стручњаке, машинце, комерцијалисте, рачуновође… Док у њиховом случају нијансе – додатне вештине, поседовање возачке дозволе, регулисана војна обавеза (за мушкарце) – пресуђују ко ће да седне за радни сто, пут до првог или правог посла већ дуже време пун је трња за археологе, етнологе, физичаре, социологе, биологе, историчаре уметности…
